“烂“公司

什么死鬼公司？ 福利都不好了， 还要减掉我们的公共假期！ 自己回头望一望吧， 目前是什么状况。 并不是我要抹黑这一家公司， 而是他们真的越来越过分！ 搞到这一个地步， 还不反省， 真是不觉悟！

回头一望：-

2009年5月4日是我加入这一家公司的开始。 起初， 还觉得不错！ 员工也大概有六个， 大家相处还很融洽。 时间一天一天的过去， 内部政治也开始闹哄。 原来是有人从中作梗， 挑拨离间的人其实不是员工， 恕我不便说出， 可是相信大家应该猜到！

大概过了半年， 我也“升职”为总裁助理， 原来当中是一个陷阱。 他们的主要目的是要分散同事之间友好的关系。 我会这样想都是从董事总经理的口中听到的！ 他曾经也是这样对总裁！ 就是因为这样， 我被排坼。 其他员工认定我是公司的间谍， 其实我真的没有说他们的东西给老板听。

过了几个月， 公司再次招聘销售员， 公司也成功聘请了一男一女。 当然， 人多了， 是非也多！ 日子维持不到三个月， 员工就一个接着一个走！ 最后， 就只剩下我和一个操作经理。 我和她一起为公司“继续”服务了大概一年。 最后， 在总裁的威逼之下， 她还是选择离职， 而且还是很突然的。

自从她放弃这一家公司后， 就只剩我一人。 工作时间没人可以分担， 吃饭时间没人可以陪伴。 虽然， 我也曾经想过换工， 可是我都没有行动。 我相信以当时的情况来说， 公司会觉悟以及珍惜原有的员工。 没有想到， 一等再等， 我的工钱不但没有增加， 反而责任大了（吃死猫，挡箭牌）。 我可以为这一家公司吃死猫， 做挡箭牌， 但是最起码对我公平一点啊！

前几天， 前任操作经理来公司找董事总经理， 我就应该猜想到什么事情了！ 向她了解后， 原来之前董事总经理已经找过她， 请她回来， 薪金还比之前高上几百， 但是她拒绝了！ 听了过后， 我的心里很不安， 超级不忿！ 为什么他可以加薪请一个已经放弃公司的人回来， 却不加薪给原有的员工？ 当初讲到那么大声： 给辞职信的人以及被解雇的人， 公司是不会再次欢迎的！ 这是什么屁话？ 对于这一件事， 已经让我很想离开这家公司了！

昨日， 总裁还说要删掉我们的公共假期。 他说吉隆坡假期应该少过雪兰莪的。 其实也只是少一两天。 我告诉他： 我已经改了， 全部是跟着吉隆坡的。 然后他就拿出劳工部手册， 说公司只要给员工最少10天的公共假期就行了！ 当初我应征时， 他们说跟足全部假期。 我的家人还说： 很好啊！ 现在他们却要减掉吉隆坡的假期， 只给我们全国性的公共假期， 这不是不守信用吗？ 猪公司！ 这令我更加想， 更加想换工！！！！

现在， 我每天都在留意收件箱， 看看有没有公司回复我去应征。 每一个钟头， 我都上网寻找工作， 希望可以快快的逃离苦海。 对他们， 我根本不会留恋。 我也不会介绍朋友到这一家公司！

Ps： 我终于明白为什么之前的同事都要离开， 只怪我“后知后觉”。 员工由当初的6人直到1人， 再来就是请不到人， 大家应该知道是什么事吧！